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不忘質(zhì)量初心 牢記改善使命——2019年第一期QC成果發(fā)表會

2019-09-02 07:12 性質(zhì):轉(zhuǎn)載 作者:新柴股份 來源:新柴股份
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會議現(xiàn)場 2019年8月20日晚,公司在217多功能廳舉辦了2019年第一期QC成果發(fā)表會,此次參加發(fā)表的共有10個QC活動成果。通...

會議現(xiàn)場

  2019年8月20日晚,公司在217多功能廳舉辦了2019年第一期QC成果發(fā)表會,此次參加發(fā)表的共有10個QC活動成果。通過各QC小組代表的精彩發(fā)表,現(xiàn)場評委的緊張評比,最終品質(zhì)部卓越QC小組的《提高齒輪室液壓泵安裝平面端跳合格率》課題突出重圍,榮獲一等獎。

 

白洪法董事長為發(fā)表會作總結(jié)并為一等獎獲得者頒獎

 質(zhì)量總監(jiān)李煒為二等獎獲得者頒獎


  二等獎:

  技術(shù)中心   勝羽QC小組   《降低4D32國四機(jī)漏氣量》
  下石演分廠   超越QC小組   《降低軸瓦精銑設(shè)備故障率》
  裝配車間    心連心QC小組   《提高凸輪軸導(dǎo)向棒的使用壽命》

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 生產(chǎn)總監(jiān)張春、技術(shù)總監(jiān)桂梓南為三等獎獲得者頒獎

  三等獎:

  工藝科   礪劍小組     《D13導(dǎo)管底孔鉸刀加工工藝優(yōu)化》
  裝配車間       雄鷹小組    《提高活塞環(huán)機(jī)裝配效率》
  技術(shù)中心  海軍之緣   《優(yōu)化技術(shù)管理》
  測試車間 節(jié)能QC小組   《提高共軌機(jī)試車線束使用壽命》
  生產(chǎn)部   生產(chǎn)部QC小組   《測試臺架水箱恒溫控制及臺架斷水改造》
  下石演分廠 烈火小組    《提高二軸精鏜缸孔位置度合格率》

 


 財務(wù)總監(jiān)楊斌飛、行政總監(jiān)石榮為鼓勵獎獲得者頒獎


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生產(chǎn)部長梁玉成為組織獎獲得者頒獎

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  本期QC活動,各部門總共注冊成立QC小組18個,開展課題20個。經(jīng)過努力,一共完成課題17個。改善課題涉及工裝設(shè)備、整機(jī)零件,節(jié)拍效率、節(jié)能降本、流程優(yōu)化等方面。此次選送發(fā)表的10個課題中,下石演分廠2個、裝配車間2個、技術(shù)中心2個、測試中心/工藝科/品質(zhì)部/生產(chǎn)部各1個,結(jié)合現(xiàn)場評審綜合評比,技術(shù)中心整體成績突出,榮獲優(yōu)秀組織獎。

  發(fā)表會以一首《閃光足跡—QC之歌》開場,這是一首QC小組人自己的歌,在伴奏播放出現(xiàn)意外的情況下,合唱隊員們在領(lǐng)唱吳玉強(qiáng)的帶領(lǐng)下臨危不亂,完成演唱,體現(xiàn)了優(yōu)秀的風(fēng)貌,歌曲旋律優(yōu)美動聽、節(jié)奏輕快,內(nèi)容積極向上、催人奮進(jìn),采用QC小組人耳熟能詳?shù)膶I(yè)詞匯,如課題、成果、程序、步驟、工具、數(shù)據(jù)、PDCA等作為歌詞,讓人倍感親切,及對幸福生活的向往、對和諧團(tuán)隊的期盼。

大 合 唱

富多彩、彌足珍貴的文化遺產(chǎn)。
質(zhì)量總監(jiān)李煒為發(fā)表會致辭  

  在李總以“質(zhì)量是企業(yè)的生命線、是競爭中的重要支柱”為精神的致辭后,發(fā)表后正式開始。發(fā)表成員精神飽滿,熱情洋溢,向大家介紹發(fā)表課題成果,由質(zhì)量總監(jiān)李煒、生產(chǎn)總監(jiān)張春、技術(shù)總監(jiān)桂梓南、行政總監(jiān)石榮、副總工藝師梁玉成組成的評委組針對課題提出了專業(yè)的意見,并對選手們進(jìn)行贊揚鼓勵。發(fā)表會中間穿插了質(zhì)量知識問題的搶答,大家踴躍參與搶答,不僅為發(fā)表會增加了活躍的氣氛,同時也增加了大家對質(zhì)量知識的了解熟悉。我們QC人員的認(rèn)真專注,激情分享,給大家留下了深刻的印象,留下了一串串閃光的足跡。

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 質(zhì)量知識搶答

  最后白總對本次QC活動給予了肯定和鼓勵,此次發(fā)表的10個QC課題,選題面有拓展、執(zhí)行上有進(jìn)步,體現(xiàn)了我們的智慧和創(chuàng)新思維,同時也要保持繼續(xù)持續(xù)改善下去。白總表示,在目前嚴(yán)峻的市場形勢下新柴在今年1~8月份的總體表現(xiàn)優(yōu)秀,新柴的品牌知名度、在行業(yè)中的影響力大大提升,是一個可喜的結(jié)果,在大步前進(jìn)中暴露了不少問題,通過大家的齊心協(xié)力一個個攻關(guān)解決,在此期間新柴干部員工的精神面貌也有很大的提升。這讓在座員工倍感自豪、信心滿滿。

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  新柴的戰(zhàn)略目標(biāo)是做非道路小柴行業(yè)中國第一動力品牌,依據(jù)這個目標(biāo),白總就今后的QC活動提出了以下要求:

  一、提升QC活動的管理規(guī)范,包括:

  1、面要擴(kuò)大。QC活動要在全公司推廣、全面鋪開,每個工段、小組每年都要有1~2個課題,每位領(lǐng)導(dǎo)、工程師、工藝員也都要參與到項目中去;

  2、QC活動分兩級。第一級由下石演分廠、裝配、測試、E工廠、鑄造工廠等車間自行組織,品質(zhì)部統(tǒng)一管理;

  3、加強(qiáng)QC活動的組織管理。規(guī)范管理,專業(yè)指導(dǎo)。

  二、我們公司要改變被動的做事風(fēng)格,而要積極主動的發(fā)揮自身作用。希望各部門通過QC活動,從問題的存在到想辦法解決,舉一反三,把QC做法作為一個有力武器、有效手段,注重實效,持續(xù)改進(jìn),為公司高質(zhì)量發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

新柴是一家具有鮮明個性的企業(yè),自強(qiáng)自立,開拓創(chuàng)新,從無到有,從小到大,從自主到創(chuàng)新,創(chuàng)立了“新柴”著名品牌,創(chuàng)建了新柴優(yōu)秀的群體企業(yè)文化,源源不竭的為社會提供優(yōu)質(zhì)動力。準(zhǔn)確的市場定位和卓越的性價比使產(chǎn)品暢銷全國、遠(yuǎn)銷東南亞及歐美地區(qū),逐步成為行業(yè)的排頭兵,為發(fā)展民族工業(yè)而矢志奮斗。

產(chǎn)品涵蓋N、D、K、E、B、H、F七大平臺,100多個機(jī)型、1300多個變型產(chǎn)品形成了完整市場配套結(jié)構(gòu),功率范圍覆蓋10~220PS,構(gòu)筑起了工業(yè)車輛、工程機(jī)械、農(nóng)業(yè)機(jī)械、小型發(fā)電機(jī)組等四大市場齊頭并進(jìn)的良好發(fā)展格局,并享有較高盛譽(yù)。

公司高度重視技術(shù)創(chuàng)新,積極開發(fā)人力資源,擁有優(yōu)秀的省級企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心和國家級博士后科研工作站,構(gòu)建了國內(nèi)較強(qiáng)的產(chǎn)品研發(fā)網(wǎng)絡(luò)與平臺,積極與世界頂尖的美國西南研究院、奧地利AVL公司、意大利IAE等研發(fā)機(jī)構(gòu)及國內(nèi)著名的浙江大學(xué)、天津大學(xué),江蘇大學(xué)等院校進(jìn)行項目合作開發(fā)。企業(yè)核心競爭從成本優(yōu)勢轉(zhuǎn)向技術(shù)優(yōu)勢。

公司堅持“心系顧客、追求更好”的質(zhì)量理念,不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量,管理上以信息化為紐帶,全面導(dǎo)入精益生產(chǎn)。生產(chǎn)上通過引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)設(shè)備,有效的保障了產(chǎn)品可靠性。

“博潮頭而立、創(chuàng)百年為志” 企業(yè)攻堅克難,與時俱進(jìn),努力把新柴打造成為非道路小柴行業(yè)中國第一動力品牌,國際知名品牌。

新柴推進(jìn)動力,動力推進(jìn)世界!

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