人勤春來早 耕耘開新局

走進(jìn)天能各個生產(chǎn)車間

剛?cè)肼毜男聠T工們

開啟了他們的奮斗之旅

繪就著春日里最動人的美景

直擊天能一線

一起來看看吧

昊楊公司

“員工問題在哪里，移動課堂就開在哪里”。近日，昊楊公司組織開展了“移動式課堂”培訓(xùn)活動，真正把課堂“搬”進(jìn)了一線車間，讓新員工對生產(chǎn)、安防、質(zhì)量、技術(shù)等生產(chǎn)技能有了更深入的了解。同時，大多數(shù)講師都是各條線上的業(yè)務(wù)骨干，擁有豐富的業(yè)務(wù)實操經(jīng)驗，能夠把實際上手過程中遇到的問題和需要注意的細(xì)節(jié)，反復(fù)提示和演示操作，讓新員工在碰到生產(chǎn)技術(shù)難題時，做到心中有“數(shù)”。

濮陽公司

濮陽公司對新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)的同時還開展“師帶徒”活動，制定了“師帶徒”獎勵機(jī)制。根據(jù)不同工序工種、時長等方面進(jìn)行分階段獎勵，實現(xiàn)多勞者多得、技高者多得，充分發(fā)揮車間技術(shù)型人才“傳、幫、帶”作用，極大地激發(fā)了新老員工的工作熱情。

煤山公司

為進(jìn)一步加快新員工隊伍專業(yè)技能提升步伐，近日，煤山公司安排車間技術(shù)骨干組成“師傅”隊伍，對包片新工上崗操作規(guī)范進(jìn)行“一對一”技能幫扶，幫助新進(jìn)職工及時掌握崗位操作技能，盡快迸發(fā)出“新能量”。