在人才方面，廈工改變體制，外求競爭，內求公平，既注重人才的培養(yǎng)，也注重人才的引進，近年來招募了近20位國內外優(yōu)秀高層經理人、行業(yè)專家的項目帶頭人，廈工副總裁林娜說，“企業(yè)發(fā)展到最后，人才是第一競爭，制造業(yè)的平均壽命是13年，走過60年的廈工，沉淀了一批支撐企業(yè)發(fā)展的人才，高素質的人才對接市場，讓廈工的理想落地！”。
　　在海外市場方面，廈工將力爭五年內將海外市場銷售額從20%提高到30%，不久前，廈工剛剛新增了50個海外經銷商。
　　在管理提升方面，廈工將堅持“精細管理，現(xiàn)場經營”的工作方針，重視內部管理挖潛；推行XPI521和SPI521生產性活動；注重過程管理，強化現(xiàn)場經營；全面實施ERP項目，加強運營考核與控制；完善內部風險控制體系建設，實施規(guī)范化管理，在規(guī)范中完善各項規(guī)章制度；推行”陽光采購“活動，努力降本增效；持續(xù)推進三項制度改革，實施OPPS項目，以人為本，提高員工的凝集力。
　　蔡奎全信心十足地表示，在未來五年內，信心與實力俱備的廈工一定能夠實現(xiàn)宏偉的奮斗目標。
　　廈工如何跨越？
　　在交流會上，廈工總裁蔡奎全，成為媒體關注的焦點。蔡奎全執(zhí)掌廈工兩年來，借助他先進的管理理念，廈工從內到外發(fā)生全新的變化，新思路、新思維、新思考、新模式，新角度，“新廈工”讓人對其未來充滿著期待。
　　兩個小時內，記者拋給他20多個問題，問的最多的，是5年時間，廈工銷售收入如何從100億元，跨越到500億元？
　　對此，蔡奎全說，中國地域廣闊，市場容量非常大，工程機械有很大的發(fā)展空間，“中國的面積是韓國的50倍，韓國的挖掘機，一年的銷量可以達到1.5萬臺，按照這樣一個容量，中國的挖掘機銷量可以達到75萬臺，市場相當大”。
　　同時，廈工在行業(yè)內擁有深厚的根基，蔡奎全說，廈工去年銷量突破100億元，“一個企業(yè)在發(fā)展過程中，除去2008年這樣的特殊年份，如果每年的增速沒有達到30%，就不算好的企業(yè)，5年持續(xù)增長30%，廈工的銷量就接近400億元了”。
　　如何保持持續(xù)增長？蔡奎全說，廈工將一方面擴大裝載機、挖掘機等主要產品的產能，“這些產品的銷量將達到350億元”；另一方面，廈工還將研發(fā)新品，進軍拓展樁工、混凝土等其他機械產品，將產品覆蓋到工程機械的18子類，打造成具有國際競爭力的工程機械裝備系統(tǒng)解決方案運營商，目前，旋挖鉆機、混凝土泵車、起重機等產品已經下線，這些新增的產品系列，是未來五年廈工發(fā)展的重要支撐，將為廈工貢獻150億元的產值。
　　新聞背景：“廈工”品牌價值中國工程機械行業(yè)第一
　　廈工是我國工程機械行業(yè)的領軍企業(yè)，自1951年建廠以來，已走過60年的輝煌創(chuàng)業(yè)史。自1964年中國第一臺輪式裝載機在廈工誕生以來，廈工累計產銷裝載機現(xiàn)已突破25萬臺，高居中國第一、世界第一。經過幾代人的不懈努力，廈工逐漸發(fā)展成為國家專業(yè)生產裝載機、挖掘機、壓路機、叉車、小型機械、混凝土機械、樁工機械等工程機械產品的大型骨干企業(yè)。2009年廈工位列全球工程機械行業(yè)第39位。2010年，廈工實現(xiàn)各類產品銷量4萬臺，銷售收入首次超過100億大關，同比增長95%。2010年6月28日，由世界品牌實驗室頒布的“中國500最具價值品牌榜”當中，“廈工”以高達110.83億元的品牌價值，位列中國工程機械行業(yè)第一。