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新聞晨報消息:一份針對32610名白領(lǐng)展開的調(diào)查顯示,僅11.93%的人認(rèn)為自己能夠達(dá)到年薪百萬。受訪者普遍認(rèn)為,各方面經(jīng)驗(yàn)不足和人脈不足是...
新聞晨報消息:一份針對32610名白領(lǐng)展開的調(diào)查顯示,僅11.93%的人認(rèn)為自己能夠達(dá)到年薪百萬。受訪者普遍認(rèn)為,各方面經(jīng)驗(yàn)不足和人脈不足是實(shí)現(xiàn)收入目標(biāo)的最大障礙。在衡量這兩大制約因素的重要性時,月薪8000元成為分水嶺,在這個標(biāo)準(zhǔn)以下的受訪者將缺乏經(jīng)驗(yàn)放在首位,月薪在8000元以上的受訪者則認(rèn)為人脈更為重要。
目前收入增長比較快的職業(yè)除了律師、精算師之外,還有三大類人才是快速實(shí)現(xiàn)高薪的熱門。中華英才網(wǎng)專家分析,隨著2006年外國廣告
公司解禁,廣告行業(yè)對人才尤其是高級人才需求競爭加劇,各廣告公司為了達(dá)到對市場份額的企圖,都對挖取、培養(yǎng)廣告人才“大打出手”,薪資攀高是大勢所趨。
其次,隨著中國公路、鐵路、航空、航運(yùn)網(wǎng)硬件的逐步升級完善,統(tǒng)配全國或者某些重點(diǎn)地域的高級物流人才,都成為專業(yè)物流公司和大集團(tuán)物流部門高薪獲取對象。此外,能夠統(tǒng)領(lǐng)全國整體市場策劃的人才發(fā)展前景也不可小覷,如大型公司的財務(wù)總監(jiān),尤其是跨國公司的財務(wù)總監(jiān)。(李曉明)